SocialDog情報ポータル(一般公開)とは、SocialDog社内のルール、社内制度、ガイドラインなどをまとめたページです。会社選びの参考になるように社外にも公開しています。
★2024/2/2にNotionに移行しました。今後Confluenceは更新されません。下記をご覧ください。
移行先: 社外の方向け | 社内の方向け
全社朝会
対象者
全メンバー
各チームのリーダーが発表しますので、それ以外の方は事前準備は不要です。
その日に勤務する人は全員参加となります。
目的
各チームの取り組み・戦略や、事業・会社全体の戦略をスピーディに共有する
全社朝会で行うこと
各チームのOKR達成状況、2週間程度の取り組みを共有
新しく入社したメンバーの自己紹介
※「朝会」という名前ですが、各自のタスクの進捗の話はしません。それは各チームの朝会で話してください。
スケジュール
毎週水曜日の10:30〜10:45で実施します。
水曜日が祝日の場合は前倒しして火曜日に実施します。
全体を通して10-15分程度で実施します。
各チームからの報告(1〜2分x6チーム=9分)
新メンバーのお知らせ・自己紹介(0〜5分)
その他の全社向けのお知らせなど(0〜5分)
各チームの代表者にお願い
以下をお願いします。
事前にhttps://socialdog.atlassian.net/wiki/spaces/mtgの全社朝会のmtg資料の「OKR達成状況」「各チームからの報告」への記入(全社朝会の前営業日の18時まで)
「OKR達成状況」
スプレッドシートを編集してください。
「各チームからの報告」
全社に共有すべき事項のみ記載してください。
各チームの記入目安:3項目程度・それぞれの項目で多くても多くても5行まで。
重要度の高い最大3つに絞って記載してください。
たくさんのことを一回で話してもあまり頭に入らないので。網羅する必要はありません。
Jiraなどの関連リンクがある場合はリンクを張ってください。
全社朝会で、自分で記入した部分についての説明(各人1〜2分程度)
カメラをオンにして話してください。